הנה רשימה של כמה משחקים ותרגילים פופולריים לבניית קבוצות שאני בטוח שכולם ייהנו מהם!
בניית צוותים אינה כל הכשרה עסקית והכשרת מנהיגות. בניית צוותים היא כולה פיתוח צוות. בשנת גיבוש, ניתנת לך פעילויות מסוימות שבהן המיומנויות שלך ייבדקו. כמו כן, יתכן שתקבל תרגילים שיציגו את הכישורים שכבר ברשותך, או כאלה שאתה יכול לשפר.
פעילויות בניית צוותים הן בדרך כלל מהנות ומהנות הן עבור המעסיקים והן עבור העובדים. אם כי אני בטוח שרבים מכם יסכימו שכמה משחקים ותרגילי בניית קבוצות יכולים להיות להיט או החמצה. חלק מהפעילויות הללו עשויות להיות מאומצות מדי או לפעמים משעממות מדי, אפילו.
משחקי בניית קבוצות פופולריים
בבניית צוותים ניתנות לך פעילויות מסוימות בהן ייבדקו כישוריך.
הנה רשימה של כמה משחקים ותרגילים פופולריים לבניית קבוצות שאני בטוח שכולם ייהנו מהם!
צרחן. זה שובר קרח. זה נראה קל מספיק, לא? אני מוצא את המשחק המסוים הזה מצחיק. מטרת המשחק היא להיות האדם היחיד שנותר עומד. הנה מה שאתה צריך לעשות. אתה צריך להכניס את כולם למעגל. הורה להם שהם צריכים להרכין ראש עד שאתה (המנחה) אומר לך. ברגע שאתה אומר לך, הם צריכים להסתכל למישהו בעיניים ואם אותו אדם מסתכל איתו עין בעין, הם צריכים לצרוח (או לצרוח, אם זה מה שאתה מעדיף) ושני השחקנים בחוץ. זה משחק מהנה להיפטר מהעצבים ומכל העכבות.
שש דרגות הפרדה. המשחק הזה נהדר עבור הצוות שלך להכיר יותר את השני. כשאתה יודע יותר על אדם, אתה נוטה לעבוד איתו בנוחות רבה יותר. לכן תרגיל מסוים זה יהיה טוב בבניית צוותים. כל שעליך לעשות הוא למצוא בן / בת זוג ולכתוב 5 דברים משותפים לך. אתה יכול להתחיל עם היסודות - גיל, בית ספר לעיר הולדת וכו '. אתה יכול גם להשוות אי אהבות, שמות של חיות מחמד או כל דבר שמעניין את שניכם. לאחר מכן, עליך למצוא בן / בת זוג אחר שיש לו לפחות אחד מחמשת הדברים, שכתבת בעבר, במשותף איתך. חזור על כל השלבים הקודמים עד שתעשה זאת 5 פעמים נוספות. הראשון שהשיג 6 אנשים הוכרז כמנצח.
2 אמיתות ושקר. אני בטוח שרובכם כבר שמעתם על המשחק הזה. כמו שם המשחק, אתה צריך לומר 2 אמיתות ושקר על עצמך. ואז אתה בוחר במישהו אחר לנחש איזה שקר. אם הם מנחשים נכון, הם לא בסדר, ואם לא, צריכה להיות תוצאה! זהו תרגיל מהנה מכיוון שהוא יביא את כולם להיפתח!
המירוץ המדהים (הכניסו שם חברה כאן). זו כנראה הפעילות היעילה ביותר לבניית צוותים. תוכלו ללמוד כל כך הרבה אחד מהשני מתרגיל זה. תוכלו לפתח עבודת צוות מהקשבה אחד לשני וכניעה לדעות של אחרים. תוכלו גם לפתח מיומנויות כמו הקשבה פעילה, בעקבות הוראות יסודיות וגמישות.
פעילויות בניית צוותים לא צריכות להיות מאומצות ומשעממות. למעשה, אם אתה ממציא משחק שתוכנן במיוחד עבור החברה שלך, אני בטוח שכולם ייהנו ממנו יותר!
זכור תמיד שאם אתה זה שמארגן את פעילות בניית הצוות, זכור מאיזה סוג משחקים כולם ייהנו, כמו גם להפגיש את הצוות כדי לבנות / לעצב את הכישורים שהם צריכים. דע מה היעדים שלך כדי שתוכל לבחור את הפעילויות שיהיו רווחיות עבור החברה ובמקביל להגביר את המורל של הצוות לפריון החברה.
