איך לתת מתנות בעבודה?

קניית מתנות לעבודה יכולה להיות עסק מסובך. מתי כדאי לעשות זאת, וכמה כדאי להוציא? האם זה יהיה מביך אם עמית קונה לך מתנה לחג המולד ולא תקבל לו או לה שום תמורה? האם אתה צריך לקנות מתנות לבוס שלך? למרות שכל משרד שונה, יש כמה טיפים שיכולים לחול באופן אוניברסלי.

1. שאל סביב. אם אתה חדש או שעדיין לא היית במשרד באירועי מתנה כלשהם, שאל מישהו שהיה שם זמן רב יותר. אם עמית מתחתנת, מביאה תינוק או פורשת, מה הפרוטוקול הרגיל? משרדים מסוימים יערכו מסיבה, עם מתנות, לכל מצב; אחרים שמרניים יותר.
2. בדוק את מדריך העובדים שלך. לחברות מסוימות יש הנחיות למתן מתנות המפורטות במדריך העובדים, כחלק ממדיניות מקום העבודה שלהן. מומלץ לדעת מה המדיניות הרשמית.
3. לך עם הקהל. במקרה זה, לרוב מומלץ לעשות את אותו הדבר כמו כולם. אם כולם מקבלים לבוס מתנה לחג המולד, וודאו שאתה כלול. אם אתה יודע שאף אחד אחר לא מתכנן לקנות מתנות, אל תהסס לדלג עליה או לכתוב במקום כרטיסי חג.
4. וודאו שהמתנה מתאימה. לעולם אל תיתן מתנות במקום העבודה שעלולות להתפרש על ידי מישהו כבלתי הולמות, גם אם אתה מכיר את האדם היטב. התרחק מכל דבר מיני, אינטימי או אישי מדי.
5. אוסף את המשאבים שלך. במיוחד לאירועים המכבדים אדם מסוים אחד - כמו תינוק או מקלחת כלה - עדיף לקבל מתנה איכותית אחת או שתיים מאשר חבורה שלמה של דברים קטנים שאולי האדם לא זקוק להם.

   

6. תחשוב שימושי. אף אחד לא צריך יותר עומס למען העומס. נסו להתרחק מציצים קטנים אלא אם כן אתם בטוחים שהמקבל יהנה מהם. נסו להתרחק מספוא להטמנה.
7. תחשוב כולל. אם אתה מעניק מתנה לחג לאנשים מסוימים בקבוצה קטנה או צוות ממשרדך, ודא שאתה כולל את כולם. אינך רוצה להשאיר כמה קולגות, מכיוון שהדבר יגרום במהירות לתחושות קשות.
8. תרום בשם עמית לעבודה. זה אולי דורש קצת מחקר, אבל אם אתה יכול לגלות מה המטרה או הצדקה המועדפים על מישהו, הוא בטוח יגע שתרמת לכבודו.
9. ארגן החלפת מתנה. בסביבות החגים ניתן להקל על חלק מהלחצים הנוגעים לחלוקת מתנות על ידי ארגון סנטות סודיות או סוג אחר של החלפת מתנות. זה יאפשר לכל אדם להתרכז באדם אחר ולא להיות מוצף במתנות!

זכרו, אירועים שקוראים למתנות הם גם זמן לחגיגה עם חברים. לפעמים זה יכול להיות יותר חגיגה לצאת לאכול או לבלות יחד ולהסכים לא לקבל מתנות.