כולם מדברים על ארביטראז 'המחירים; היתרון של עבודה נמוכה יותר ומתקנים הזמינים במקומות רחוקים בעולם.
כולם מדברים על ארביטראז 'המחירים; היתרון של עבודה נמוכה יותר ומתקנים הזמינים במקומות רחוקים בעולם. חברות מקומיות יוצאות למדינות רחוקות כמו הודו, סין, אינדונזיה, מלזיה וטייוואן, עד כמה שם. כל זה בוודאי לא חדש ובוודאי לא הולך להישאר זהה. מדי פעם תופיע מדינה חדשה או מרכז חדש שיש לו יתרון גדול מאוד להציע לאור דרישות השוק הכלכלי והעולמי. אזור זה הופך פופולרי; משקיעים וחברות נוהרים לשם כדי להקים חנות, להקים עסקים גדולים שתניב להם תשואות גדולות יותר ובכך תשפר את המדינה, את אוכלוסייתה ותקרב אותה למדינות המפותחות והמשגשגות במצבן הכלכלי. אז מה בדיוק גורם לכל זה לעבוד? מה נדרש למדינות ולמיקומים גיאוגרפיים להציע יתרונות אטרקטיביים אלה? מהי בעצם כלכלת שוקי העבודה הגמישים? כך תוכל למצוא את התשובות לשאלות אלו.
ראשית, שקול מה נדרש כדי להקים עסק. צריך שיהיה לו משהו שווה להציע; ההנפקה צריכה להיות שווה או טובה יותר מהטוב ביותר בעסק; אנשים המנהלים את העסק או את המשאב האנושי הכרוך בו חייבים להיות באיכות גבוהה, בעלי יכולת לספק איכות; וכדי למשוך קהל לקוחות זה חייב להיות בעל תמחור רב. שימו לב, איך הנקודה האחרונה מעלה את רמות הסקרנות כאשר היא מוזכרת בפורום כלשהו; יתרון עלות הוא אחד הגורמים הגבוהים ביותר שנחשבים, כמובן רק לאחר אבטחת איכות והמשכיות השירות.
בהתחשב בקפיצות ענק שגדלו הטכנולוגיה והתקשורת, ניתן כיום להעביר כמעט שירותי יבשות. כך מוקדים טלפוניים ב חוף הודו למעלה יכולות לשרת האירופי ולקוחות האירופי, יהיה זה עבור כרטיס האשראי ואת לממן שאילתות טלפון נלווים, להזמנת חברות תעופה, תמיכה טלפונית לאחר מכירה לתמלול רפואי וחוקי. למדינות כמו הודו יש יתרון של כוח עבודה מיומן, ידע עובד באנגלית, יכולת להתאים מבטאים ולמקם את עצמם בכל חלקי העולם, אם כי באופן וירטואלי. מלבד זאת, עלות העבודה, חשבונות השכר והרווחה הם כמעט רבע או פחות. מרבית המיזמים שמקורם במקורות חוץ מתפקדים על בסיס חוזה עבודה, העובדים מתקבלים לעבודה על ידי גורם המיקור חוץ ולכן הארגון הראשי אינו נדרש להעביר את כל ההטבות העובדות שלו לעובדי הארגון במיקור חוץ.
כל זה הוא חלקי בהשוואה לעלויות הקמת עסק, למשל במנצ'סטר או בניו ג'רזי.
גורמים נוספים כוללים עלות קרקע, בנייה ותשתיות. כל זה הוא חלקי בהשוואה לעלויות הקמת עסק, למשל במנצ'סטר או בניו ג'רזי. ההבדל באזור הזמן הוא בדיוק נכון ואנשים במדינות אלה לא אכפת להם לעבוד מסביב לשעון ולהפעיל עד שלוש משמרות של שמונה שעות בכל יום, כך שיוכלו לפנות לקהל לקוחות ברחבי העולם. התחל עם מדינות במזרח ורדף אחרי השעון למערב ובחזרה.
אלה חלק מהכלכלה של שוקי העבודה הגמישים. נקודות חדשות יכולות להתרחש עם תרחישים כלכליים ועסקיים משתנים, התפתחויות בטכנולוגיה וכמובן שונות בצרכי הלקוחות.
