כיצד לזהות את עבודות ה- IT הטובות ביותר?

שוק העבודה בתחום ה- IT בשל עם הזדמנויות כרגע. אם אתם מחפשים תעסוקה בטכנולוגיית המידע, יש לכם אפשרויות רבות לשקול. כמובן שתרצה להיות בטוח שיש לך אישורים חזקים.

בצע את השלבים הבאים ותמצא את עבודת ה- IT הטובה ביותר עבורך.

1. שקול אם אתה רוצה לעבוד בחברה גדולה או בחנות קטנה. לחברה גדולה ככל הנראה תהיה חבילת הטבות טובה יותר - אולי אפילו כולל הנחות, חברות בחדר כושר וכו '- אבל לחנות טכנולוגית קטנה תהיה תחושה מהודקת יותר של קהילה. אם יש לך העדפה חזקה לקבוצה קרובה של חברים לעבודה, או שאתה מעדיף לשמור על עצמך בעבודה, זה יכול לעשות הבדל גדול בסוג העבודה שאתה לוקח.
2. רוצה להיות מועסק כיועץ IT? להיות יועץ יש יתרונות רבים. יש לך יכולת לחקור סביבות עבודה רבות ושונות בפרויקטים קצרי טווח או ארוכי טווח. יתכן שתוכל להרוויח יותר כסף מכיוון שאתה עשוי לקבל תשלום על בסיס שעתי, ותוכל לעבוד שעות נוספות אם תרצה בכך. אם אתה רוצה לשנות כל הזמן באיזה פרויקטים אתה עובד, כמו גם את האווירה של המשרד שאתה עובד בו, אז ייעוץ עשוי להיות בשבילך.
3. תסתכל על חבילת ההטבות. חלק מהעבודות מציעות ביטוח בריאות לעובדים במשרה מלאה, כמה שבועות של חופשה, ולא הרבה יותר. חלק מהעבודות מציעות חבילות בריאות נהדרות, זמן חופשה גמיש, חברות בחדר כושר (או חברות מוזלות בחדר כושר מקומי), סיוע באימוץ, חופשת לידה נדיבה (ואפילו אבהות), הנחות בחנויות מקומיות (או אפילו ארציות), קפיטריות גורמה וכו 'וכו'. וכו '. זהו אזור שבו אתה יכול לנהל משא ומתן ולמנף הצעות אחרות אם יש לך אותן. אם תעדיף לעבוד בחברה שלא מציעה הרבה מבחינת הטבות, שאל את המראיין אם ניתן לגייס את הפיצוי הסטריטי שלך כדי להתאים לעלות ההטבות שתקבל אם תיכנס לתפקיד אחר. אם אתה באמת רוצה עבודה, הקפד לבקש פיצויים והטבות שמשמעותיות עבורך בפועל - למשל, אם יש לך מצב רפואי שייכסה בביטוח בריאות של חברה אחרת., אך אינו מתוכנן של חברת הבחירה הראשונה שלך,. אם תבקש את ההנחה של TGI יום שישי שיש לחברה האחרת, יתכן שההצעה תבוטל מהחברה המיועדת שלך.

   מילת אזהרה בנושא זה, עם זאת - אל תתראיין עם חברה שנייה והתנהג כאילו אתה מארח הצעה שאין לך באמת עניין למנף אותה עם חברה אחרת. זה בטעם גרוע, גורם לך להיראות לא מקצועי ועשוי לחזור לרדוף אותך אם הנסיבות ישתנו ואתה מעוניין לקבל עבודה בתחום החברה בהמשך. אבל יש לקחת בחשבון אם אתה מנסה לבחור באופן לגיטימי בין משרות וחבילת ההטבות תהיה גורם מכריע. בסופו של דבר, מועמדים מוסמכים בתחום ה- IT מבוקשים מאוד כרגע, ומעסיקים מוכנים בנסיבות רבות להיענות לבקשות סבירות על מנת להשיג ולשמור על עובד IT טוב.

   

4. וודאו שהחברה יציבה. חוסר אבטחה בעבודה אולי לא יפריע לך אם אינך רוצה להישאר בחברה זמן רב, אך צפה באינטרנט לקבלת חדשות אודות החברה שאתה שוקל. אם הם שוקלים מיזוג עם חברה אחרת, בדוק אם תוכל לברר אם יהיו פיטורים. לעומת זאת, אם המשרה נראית בטוחה, זו עשויה להיות דרך להיכנס לחברה גדולה יותר שאין לה פתחים שוטפים.
5. שקול את סביבת העבודה. הרבה חברות גדולות נהגו להחזיק קודי לבוש מחמירים לאנשי IT - חליפת פסי כחול רגילה, חולצה לבנה, עניבה אדומה. לא עוד! חברות גדולות רבות מאפשרות לבוש מזדמן (אך מסודר) לאנשי ה- IT שלהם. אפילו אחת מחברות ניהול קרנות הגידור הגדולות בעל קוד לבוש מזדמן. אך עדיין, סביבת העבודה משתנה בין חברות. אם אתה רוצה להגיע לעבודה בחולצה ובנעלי ספורט כל יום, זה ישפיע על איזו חברה אתה הולך לעבוד. לא משנה כמה אתה אשף טכני, אתה עדיין צריך לעמוד בתקני הלבוש של החברה. זה עשוי להוות אינדיקטור טוב בכללותי איזו חברה מתאימה לך; ה"וויב "הכללי של החברה מתבטא בדרך כלל בקוד הלבוש. גוגל ואפל ידועות בקוד הלבוש הקז'ואלי שלהן, המשקף את סגנון הטכנולוגיה הנינוח והחדיש שלהן. לעומת זאת, אם אינך יכול לדמיין שלא ללבוש עניבה וז'קט (או חליפת מכנסיים שחורה ועקבים הגיוניים) בבוקר, אז חפש חברה עם קוד לבוש שמרני יותר.
6. בדוק אם הפיצוי הוא תחרותי עם עמדות דומות. זה חשוב במיוחד אם אתה עובר מאזור אחר. באזורים שונים במדינה, התשלום עשוי להשתנות ב- IT. אמנם הוצאות מחיה קשורות לכך רבות, אך הענפים השולטים באזור קשורים רבות לסולם השכר. אם תעשייה תדרוש פיתוח ותמיכה רבה בתחום ה- IT, יהיה שפע של משרות והשכר ככל הנראה יהיה גבוה יותר. זה עשוי להשפיע על איזה עבודה אתה לוקח, כמו גם אם תחליט לעבור.

קורסי רענון קבועים ברשת

ל- IT יש מגוון רחב של הזדמנויות. יש לו גם עבודת שזיפים לכל איש IT. אם אתה לוקח בחשבון את הנקודות הללו ושומר על חינוך חדשני עם קורסי רענון מקוונים בחידושים האחרונים בתחום טכנולוגיית המידע, תמצא את העבודה הטובה ביותר עבורך! תיהנו מחיפוש העבודה!