כיצד לכתוב הפניה לעבודה בלתי חלקית עבור חבר?

התייחסות לעבודה היא מכתב שכולל את המידע של הדמות ומעט דומה לקורות חיים. הפניה תעסוקתית ללא משוא פנים נכתבת על ידי "מפנה" ואלו הם הפרופסור / מורה, היועץ, העמיתים והמנחה שלך. אתה זקוק למישהו שמכיר אותך היטב ומכיר את הפוטנציאל והמיומנויות שלך כדי להצליח בתחום או בתכנית חינוכית מסוימת.

הצעות שעשויות לעזור לך בכתיבת הפניה לעבודה חסרת פניות לחבר:

התייחסות תעסוקתית

ראשית עליך לדעת את תוכן ההפניה לעבודה:

• בקש מה"מפנה "להתחיל את המכתב בספר על המאפיינים הטובים ששיתפת במהלך תקופתך איתם. אמור גם למפנה לתאר כמה זמן הוא / ה מכיר אותך ובאיזה תפקיד. עדיף לכלול תאריכי העסקה ופרטים על העבודה בה הוא / היא למדה.

• תן למפנה שלך עותק של קורות החיים שלך. קורות החיים שלך חייבים לכלול מטרה, מטרת העבודה, ניסיון בעבודה, הישגים והישגים חינוכיים. הכרת המפנה היטב תעזור מאוד לכתיבת הפניה שלך ללא פניות לעבודה מכיוון שהוא / היא יכולים לספק מידע בשמך.

• אם המפנה שלך הוא עמית לעבודה בעבר או מפקח עבר, עליו לכלול את הביצועים והמיומנויות שלך במהלך שהותך ודברים שהפכו אותך לעובד טוב.

• אמור למפנה לסיים את המכתב באומרו מדוע הוא / היא ממליצים לך על אותה עבודה מסוימת. חשוב מאוד שהמכתב ייחתם, יתוארך ותוקף על ידי החברה הבאה וכולל את כתובת ומספר הטלפון של המפנה. כל המידע חיוני בתהליך החקירה.

• שלח מכתב תודה על כל אחד מהפניות שלך לאחר סיום חיפוש העבודה. מומלץ גם לשמור על קשר עם המפנה שלך לפעילויות מעקב ואל תשכח להחזיר טובות הנאה.

מבנה מוצע בהפניה תעסוקתית:

1. שם וכתובת מלאה של הנמען
2. תאריך
3. הצדעה נכונה, למשל: (" אדוני או גברתי היקרים " או "למי זה עשוי לדאוג" וכו '...)
4. מידע מסוים שימושי כגון תפקיד / ים, תאריכי אישור, הטבות ופרטי שכר אם תתבקש
5. אישור יחסו של האדם וככל הנראה הביצועים אם הוא היה מספק או אם הוא עולה על הסטנדרטים והציפיות של החברה
6. אם ברצונך להזכיר אודות תיאור קצר של האחריות של אותו אדם עשוי להיות אופציונלי
7. תיאור יכולת, כישורים, כישורים, חוזקות, מאפיינים הם גם אופציונליים להזכיר
8. תגיד שאתה מוכן להעסיק מחדש את האדם שמופנה אם ההזדמנות תינתן
9. פתוח למסירת מידע נוסף במידת הצורך (אופציונלי)
10. סיום מנומס של האות ("בברכה" או "בכבוד רב שלך וכו '...)

הפניה לעבודה זקוקה לאימות ומידע מדויק מהפונה ומהפונה. בעל מפנה ידוע יעזור לך יותר להכין את המכתב בקלות. הבטחת הכישורים, המאפיינים, הכישורים והפרופיל שלך צריכה להיות נקייה וללא תנאי. הישארות טובה תעשה את ההתייחסות התעסוקתית שלך לאטרקטיבית יותר עבור המעסיק והיא תהיה צפויה בצורה טובה.